DEFINIZIONE
Il Direttore di Filiale ha la responsabilità di dirigere tutti gli aspetti operativi di un'agenzia, tra cui amministrazione, Risorse Umane e attività commerciale.
ATTIVITÀ TIPICHE
- Definizione degli obiettivi strategici e previsioni finanziarie;
- Analisi del mercato di riferimento, per l'identificazione di opportunità commerciali;
- Gestione delle relazioni con i clienti;
- Coordinamento delle attività con particolare attenzione al budget e al raggiungimento dei risultati;
- Assunzione, supervisione e formazione del team interno, nonché monitoraggio delle performance.
PROFILO IDEALE
- Consolidata esperienza nel ruolo;
- Eccellenti capacità relazionali e comunicative;
- Ottime capacità di networking;
- Flessibilità, dinamicità e attuazione di strategie mirate al risultato;
- Capacità e abitudine a lavorare sotto stress e in tempi ridotti.
PLUS
Un buon Responsabile di Filiale contribuisce a garantire un continuo e crescente sviluppo dell’azienda.